Notre approche
Vous accompagnez dans la résolution d’un différend ou dans la médiation de projet, grâce à l’intervention d’une équipe de médiateurs expérimentés
La création, la gestion, la défense de l’innovation peuvent, parfois, paraitre complexes.
Parce que nous ne parlons tous le même langage, n’avons pas les mêmes impératifs, enjeux, budgets, positionnements et/ou encore cultures professionnelles, il peut sembler difficile de se faire comprendre et aussi d’être à l’écoute de ses collaborateurs, associés, partenaires, sous-traitants (…).
Le processus de médiation permet de faire émerger les tensions, difficultés et autres incompréhensions tout en invitant les parties médiées (accompagnées du médiateur, tiers neutre, indépendant et impartial) à coconstruire ensemble, la future relation qui leur permettra de les dépasser.
Dans le cadre d’une « médiation de projet » (qui ne suppose pas de différends avérés ou latents), le médiateur (toujours tiers neutre, indépendant et impartial), accompagne les parties médiées dans la mise en place, l’exécution optimisées de leur projet commun en leur permettant de le structurer et de mettre en valeur leurs atouts et compétences uniques et déterminants.